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硅谷難逃經(jīng)濟寒流 美國年輕技術(shù)人才求職無望

2008年12月09日 16:01 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論

  中新網(wǎng)12月9日電 美國經(jīng)濟持續(xù)走弱,各行業(yè)的工作機會都在減少,硅谷卻一直是個例外。不過,隨著這個冬天越來越寒冷,這塊福地也撐不住了。這給無數(shù)夢想在高科技企業(yè)供職的年輕人帶來沉重打擊。

  據(jù)路透社報道,硅谷企業(yè)現(xiàn)在已經(jīng)開始停止招收剛進入職場的新人,而往年,拿著名牌大學畢業(yè)證書的年輕人很容易在這里找到工作。根據(jù)Challenger, Gray and Christmas咨詢公司的報告,金融危機已經(jīng)給惠普、雅虎、SUN和應用材料公司等硅谷企業(yè)造成巨大沖擊,更在過去幾個月里讓1.4萬人失業(yè)。由于經(jīng)濟不景氣,硅谷公司越來越看重可以迅速創(chuàng)造價值的資深人選,比如把兼職人員轉(zhuǎn)為正式員工,一般不再考慮需要培養(yǎng)的職場新人。只有工程師職位例外。

  美國勞工統(tǒng)計局的數(shù)據(jù)顯示,20—29歲年輕人的失業(yè)率是所有年齡組里最高的。目前,美全國失業(yè)率是6.7%,而20—24歲人群的失業(yè)率從一年前的7.7%增加到今年11月的10.4%,25—29歲人群同期的比例從5%增加到7.3%。統(tǒng)計局分析師認為,當經(jīng)濟不景氣時,年輕人往往是最容易失業(yè)的,1990年和2001年的兩次經(jīng)濟衰退中,20—29歲人群的失業(yè)率增長都是最快的。

  就業(yè)不樂觀,很多人選擇延長教育時間,以度過這段特殊時期。專家認為,高學位確實能對收入和職位帶來影響。尤其是在就業(yè)前景不明時,再給自己充兩年電可能是更好的選擇。

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