“村官”是人們對農村行政村村干部的美稱，“自治”是社會倡導、百姓擁護的一種管理機制，充分體現“管理民主”。

　　筆者曾聽到群眾反映，有一村官為了能競選上村主任，足足花了近兩萬元“工作經費”賄賂選民，任之前豪情壯志，并向鄉(xiāng)親們夸足�？冢何乙�選上村主任，家家戶戶奔小康。但是，剛上任不久就變了臉，搞“家族控權”、“家長制”和“一言堂”，做了很多無法向群眾交代和說明的事情，上級查處了，才下了臺。像這樣把“村民自治”變成“村官自治”或“村官亂治”的現象應不是個別。一些村官上任后，“鄉(xiāng)土味兒”少了，“霸氣”多了，“脾氣”長了，“架子”大了，甚至個別村官奉行“有權不用，過期作廢；為官一任，致富本人”，依仗職權拼命“撈好處”，肆意侵害農民群眾利益。這些“村官自治”的行為不僅導致了村里干群關系緊張，而且嚴重挫傷了農民群眾建設新農村的積極性。

　　因此，加強“村民自治”，不可“村官自治”，是確保新農村建設穩(wěn)步推進、健康發(fā)展的重要保障。筆者認為，必須按照“從嚴治黨、嚴懲腐敗”的要求，努力強化農村基層黨組織建設，使農村的黨組織切實成為建設新農村的堅強戰(zhàn)斗堡壘，讓村官真正成為“思想過硬、作風正派、管理民主、群眾信賴”的“泥腿子”干部，才能切實激發(fā)和調動群眾的積極性，干群同心同德建設新農村。（作者：安徽省明光市 劉波）