劍橋大學(xué)的中國(guó)學(xué)生剛剛組織召開了一個(gè)“青年論壇”的活動(dòng)，請(qǐng)?jiān)诓煌�領(lǐng)域有建樹的華人青年講述在英國(guó)打拼的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)。

　　此次論壇以“就業(yè)與發(fā)展”為主題。這應(yīng)該也是絕大多數(shù)年青人關(guān)心的話題。

　　《衛(wèi)報(bào)》記者Joanne Christie最近以Eastern Promise為題，說(shuō)在經(jīng)濟(jì)不景氣的沖擊下，更多英國(guó)的年輕人選擇到東亞國(guó)家教英文、學(xué)中文或日文。

　　大學(xué)文憑不再是找工作的唯一敲門磚，無(wú)論是在中國(guó)，還是英國(guó)。

　　對(duì)母語(yǔ)是英語(yǔ)的人來(lái)說(shuō)，東亞國(guó)家的英語(yǔ)熱是他們?cè)诮裉鞊頂D的就業(yè)市場(chǎng)上，一個(gè)絕佳的機(jī)會(huì)。

　　英國(guó)的數(shù)字顯示，過(guò)去八個(gè)月申請(qǐng)到東亞國(guó)家教英語(yǔ)的人數(shù)比前一年翻了兩番。在日本教書一年后重返英國(guó)的Phillips畢業(yè)于牛津大學(xué)物理系，現(xiàn)在他在一家投資公司工作，他在亞洲的游歷成了每次面試時(shí)雇主最感興趣的話題----能夠在你完全不熟悉的環(huán)境下工作、生活，同時(shí)增長(zhǎng)了見識(shí)，擴(kuò)大了國(guó)際視野，這些是現(xiàn)在很多用人單位特別看重的特點(diǎn)。

　　這也是許許多多的留學(xué)生在離開國(guó)門之前，希望能夠?qū)崿F(xiàn)的目標(biāo)吧！

　　畢業(yè)之后的抉擇難下，是回國(guó)，還是留在英國(guó)尋找機(jī)會(huì)？收到在女王大學(xué)任職的熊榆問(wèn)候，他在英國(guó)既參加過(guò)工作面試，也面試過(guò)求職的人。請(qǐng)熊榆寫寫在英國(guó)找工作的經(jīng)驗(yàn)之談，他的這段話讓我深深意識(shí)到現(xiàn)實(shí)的嚴(yán)峻：

　　“從宏觀上說(shuō)， 一個(gè)工業(yè)界的工作， 可能會(huì)有300多人申請(qǐng)， 第一輪選出10%， 也即20-30人進(jìn)入第二輪， 然后有3到5人進(jìn)入最后一輪。 如果是學(xué)術(shù)界的工作， 一般一個(gè)工作會(huì)有30至50人申請(qǐng)， 大概選擇3到5人面試。”

　　怎樣成為這最后的三到五人？熊榆的歸納是：知己知彼，未雨綢繆，實(shí)事求是，誠(chéng)信可靠，思路清晰。（摘自：BBC英倫網(wǎng)；文/天舒）