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證券從業(yè)人員資格管理細則出臺 7月試行(全文)

2003年06月27日 08:39

  中新網6月27日電 經中國證監(jiān)會核準,日前,中國證券業(yè)協(xié)會頒發(fā)《證券業(yè)從業(yè)人員資格管理實施細則(試行)》(全文見附),自7月1日起對證券業(yè)從業(yè)人員試行資格管理。

  據(jù)了解,中國證券業(yè)協(xié)會自2003年7月開始,先在海通證券股份有限公司、招商證券股份有限公司、華龍證券有限責任公司、華安基金管理公司、南方基金管理公司、上海申銀萬國證券研究所有限公司等6家機構進行執(zhí)業(yè)證書管理工作試點,試點工作預計2003年9月中旬結束。自2003年9月下旬開始分批受理各機構的執(zhí)業(yè)證書申請。執(zhí)業(yè)證書集中受理工作預計2004年底前完成。2004年底集中受理工作結束后,各證券從業(yè)機構應當于2005年一季度對本機構執(zhí)行證券業(yè)從業(yè)人員資格管理有關規(guī)定的情況進行檢查,并在2005年6月底以前解決存在的問題。自2005年7月1日起,各機構不得出現(xiàn)聘用未取得執(zhí)業(yè)證書的專業(yè)人員從事證券業(yè)務的情況。中國證券業(yè)協(xié)會將對各機構執(zhí)行有關規(guī)定的情況進行檢查,對違反有關規(guī)定的機構和責任人,將按照有關規(guī)定給予紀律處分;情節(jié)嚴重的,移交中國證監(jiān)會處罰。

  證券業(yè)從業(yè)人員資格管理實施細則(試行)

  第一章總   則

  第一條根據(jù)《證券業(yè)從業(yè)人員資格管理辦法》(以下簡稱《辦法》)的規(guī)定,制定本細則。

  第二條本細則所稱機構是指《辦法》第三條規(guī)定的從事證券業(yè)務的機構;專業(yè)人員和證券業(yè)務是指《辦法》第四條規(guī)定的人員和業(yè)務。

  第三條中國證券業(yè)協(xié)會(以下簡稱協(xié)會)依據(jù)本細則規(guī)定,負責證券業(yè)從業(yè)資格取得及執(zhí)業(yè)證書管理工作。

  第二章從業(yè)資格和執(zhí)業(yè)證書

  第四條機構中從事證券業(yè)務的專業(yè)人員應當依據(jù)本細則規(guī)定,取得從業(yè)資格和執(zhí)業(yè)證書。

  第五條符合《辦法》第七條規(guī)定的人員,通過協(xié)會統(tǒng)一組織的基礎科目和一門專業(yè)科目資格考試的,取得從業(yè)資格。

  中國證監(jiān)會另有規(guī)定的人員,按照中國證監(jiān)會的有關規(guī)定取得從業(yè)資格。

  第六條取得從業(yè)資格的人員符合《辦法》第十條規(guī)定條件的,可通過所在機構向協(xié)會申請執(zhí)業(yè)證書。

  申請從事證券投資咨詢業(yè)務的,應當同時符合《證券法》第一百五十八條及《證券、期貨投資咨詢管理暫行辦法》第十三條規(guī)定的條件。

  申請從事證券資信評估業(yè)務的,應當同時符合《證券法》第一百五十八條及中國證監(jiān)會有關規(guī)定的條件。

  第七條執(zhí)業(yè)證書的申請通過協(xié)會執(zhí)業(yè)證書管理系統(tǒng)進行。

  第八條申請人應當向所在機構提交下列申請材料:

  (一)執(zhí)業(yè)證書申請表;

  (二)身份證復印件;

  (三)學歷證明復印件;

  (四)協(xié)會規(guī)定的其他材料。

  第九條執(zhí)業(yè)證書的申請程序是:

  (一)申請人登錄協(xié)會執(zhí)業(yè)證書管理系統(tǒng),填寫執(zhí)業(yè)證書申請表,連同打印的書面申請表及第八條規(guī)定的其他申請材料提交所在機構;

  (二)機構資格管理員對執(zhí)業(yè)證書申請表進行初審并確認,書面申請表由機構保管備查,電子申請表提交協(xié)會;

  (三)協(xié)會對機構提交的執(zhí)業(yè)證書申請表進行審核,必要時可要求機構提交書面申請表及有關證明材料,協(xié)會在收到完整申請材料后三十日內審核完畢。

  第十條對于符合條件的申請人,協(xié)會通過執(zhí)業(yè)證書管理系統(tǒng)向中國證監(jiān)會有關部門備案后,頒發(fā)執(zhí)業(yè)證書,并在協(xié)會的互聯(lián)網站公告。執(zhí)業(yè)證書由所在機構向協(xié)會統(tǒng)一領取。

  對不予頒發(fā)執(zhí)業(yè)證書的人員,協(xié)會以書面方式通知所在機構并說明原因。

  第三章執(zhí)業(yè)證書管理

  第十一條機構應當指定資格管理員負責本機構從業(yè)人員資格管理工作。資格管理員須向協(xié)會備案,代表所在機構行使下述職責:

  (一)使用協(xié)會執(zhí)業(yè)證書管理系統(tǒng)并對所在機構的系統(tǒng)用戶進行管理;(二)組織實施所在機構執(zhí)業(yè)證書申請工作;(三)負責所在機構執(zhí)業(yè)證書申請人的申請材料的初審;(四)按照協(xié)會的部署組織實施所在機構執(zhí)業(yè)年檢工作;(五)協(xié)助協(xié)會的檢查和調查;(六)負責所在機構執(zhí)業(yè)人員的備案事項;(七)為所在機構人員提供相關咨詢;(八)保持與協(xié)會的日常聯(lián)系。

  機構更換資格管理員應當向協(xié)會備案。資格管理員不得擅自委托他人代其行使職責。

  第十二條執(zhí)業(yè)人員受到所在機構、自律組織、監(jiān)管部門獎勵、處分、處罰的,以及離開所在機構的,所在機構應當于每月5日前向協(xié)會備案上月發(fā)生的上述情形。

  第十三條執(zhí)業(yè)人員從其他證券業(yè)務崗位變換從事證券投資咨詢和證券資信評估業(yè)務崗位的,應當按照本細則規(guī)定,另行申請執(zhí)業(yè)證書。

  第十四條執(zhí)業(yè)人員連續(xù)三年不在機構從事證券業(yè)務的,受到刑事處罰的,被市場禁入的,因違法或違紀行為被機構開除的,以及違反職業(yè)道德的,由協(xié)會注銷其執(zhí)業(yè)證書。

  第十五條機構應妥善保管申請人的書面申請表及有關材料。

  第十六條執(zhí)業(yè)人員應當定期參加協(xié)會或其認可單位組織的后續(xù)職業(yè)培訓。

  第十七條受到行政處罰的執(zhí)業(yè)人員,應當參加強制培訓。

  第十八條協(xié)會建立從業(yè)人員資格管理數(shù)據(jù)庫,并通過其互聯(lián)網站公告取得從業(yè)資格的人員。

  第十九條協(xié)會建立執(zhí)業(yè)人員誠信信息庫,對信息進行分級管理,供機構查詢或應證券監(jiān)管部門的要求提供有關信息。

  第二十條協(xié)會每月10日前,通過其互聯(lián)網站公告上月取得執(zhí)業(yè)證書的人員,執(zhí)業(yè)證書年檢情況,執(zhí)業(yè)證書被注銷、吊銷及被暫停執(zhí)業(yè)的人員。

  第四章年  檢

  第二十一條協(xié)會對執(zhí)業(yè)人員自取得執(zhí)業(yè)證書之日起每兩年檢查一次。

  第二十二條年檢的程序是:

  (一)申請人登錄協(xié)會執(zhí)業(yè)證書管理系統(tǒng),填寫年檢申請表,連同打印的書面申請表及執(zhí)業(yè)證書原件提交所在機構;

  (二)機構資格管理員對所在機構年檢申請表進行初審并確認,書面申請表由機構保管備查,電子申請表提交協(xié)會;

  (三)協(xié)會對機構提交的年檢申請表進行審核,必要時可要求所在機構提交書面申請表及有關證明材料,協(xié)會在收到完整申請材料后十五日內做出是否通過年檢的審核意見;

  (四)協(xié)會通過執(zhí)業(yè)證書管理系統(tǒng),將年檢結果通知所在機構,并在協(xié)會的互聯(lián)網站公告;

  (五)機構資格管理員辦理執(zhí)業(yè)證書年檢記錄。

  第二十三條有下列情形之一的,不予通過年檢:

  (一)執(zhí)業(yè)證書申請材料或年檢材料弄虛作假的;

  (二)未按規(guī)定完成后續(xù)職業(yè)培訓的;

  (三)不再符合執(zhí)業(yè)證書取得條件的;

  (四)未按規(guī)定參加年檢的;

  (五)協(xié)會規(guī)定的其他情形。

  第二十四條因第二十三條第(一)、(三)款未通過年檢的人員,由協(xié)會注銷其執(zhí)業(yè)證書。

  第二十五條因第二十三條第(二)、(四)、(五)款未通過年檢的人員,由協(xié)會移交中國證監(jiān)會暫停其執(zhí)業(yè)。

  第五章檢查和調查

  第二十六條協(xié)會對機構執(zhí)行《辦法》及本細則的情況進行檢查,也可以根據(jù)投訴、舉報等對機構、執(zhí)業(yè)人員違反《辦法》及本細則的行為進行調查。

  第二十七條協(xié)會可以委托相關單位對所在地機構、執(zhí)業(yè)人員進行檢查和調查。

  第二十八條協(xié)會對機構檢查的內容包括:

  (一)是否存在聘用未取得執(zhí)業(yè)證書或執(zhí)業(yè)證書被注銷、吊銷或被暫停執(zhí)業(yè)的人員從事證券業(yè)務的情況;

  (二)是否及時履行了規(guī)定的備案義務;

  (三)執(zhí)業(yè)證書申請過程中是否存在徇私舞弊、弄虛作假的情況;

  (四)是否妥善保管了所屬執(zhí)業(yè)人員的書面申請材料。

  第二十九條對機構檢查和調查的方式:

  (一)與有關負責人談話;

  (二)查閱執(zhí)業(yè)證書申請表及有關材料、年檢申請表及有關材料;

  (三)查閱人員聘用合同;

  (四)調閱執(zhí)業(yè)人員檔案;

  (五)約請執(zhí)業(yè)人員談話;

  (六)其他合法而有效的方式。

  第三十條對執(zhí)業(yè)人員的調查方式:

  (一)與所在機構有關負責人面談,了解有關情況;

  (二)查閱被調查人的執(zhí)業(yè)證書申請表及有關材料、年檢申請表及有關材料;

  (三)查閱被調查人聘用合同;

  (四)調閱被調查人檔案;

  (五)與被調查人談話;

  (六)其他合法而有效的方式。

  第三十一條檢查和調查人員在進行現(xiàn)場檢查和調查時,應出示有效證明文件。

  第三十二條機構及執(zhí)業(yè)人員對協(xié)會或協(xié)會委托單位進行的檢查和調查應當予以配合。

  第六章罰  則

  第三十三條執(zhí)業(yè)證書申請人提供虛假材料的,不予頒發(fā)執(zhí)業(yè)證書并在三年內不受理其執(zhí)業(yè)證書申請;已取得執(zhí)業(yè)證書的,注銷執(zhí)業(yè)證書并在三年內不受理其執(zhí)業(yè)證書申請。

  第三十四條執(zhí)業(yè)人員不配合協(xié)會或其委托單位檢查和調查的,由協(xié)會責令改正;拒不改正的,協(xié)會視情節(jié)輕重,給予相應處分。情節(jié)嚴重的,移交中國證監(jiān)會處罰。

  第三十五條機構弄虛作假的,聘用未取得執(zhí)業(yè)證書或執(zhí)業(yè)證書被注銷、吊銷或被暫停執(zhí)業(yè)的人員從事證券業(yè)務的,未履行規(guī)定的備案義務的,不配合協(xié)會或其委托單位組織的檢查和調查的,由協(xié)會責令改正;拒不改正的,協(xié)會視情節(jié)輕重,給予機構下列處分:(一)批評;(二)通報批評;(三)暫停部分會員權利;(四)暫停會員資格;(五)取消會員資格;同時給予直接責任人下列處分:(一)批評;(二)通報批評。情節(jié)嚴重的,移交中國證監(jiān)會處罰。

  第七章附  則

  第三十六條協(xié)會對取得從業(yè)資格的人員進行專業(yè)水平級別認證,通過基礎科目和兩門(含兩門)以上專業(yè)科目考試的,取得一級專業(yè)水平認證證書;通過基礎科目和四門(含四門)以上專業(yè)科目考試的,取得二級專業(yè)水平認證證書。

  第三十七條執(zhí)業(yè)證書申請及年檢等相關費用由機構向協(xié)會統(tǒng)一支付。

  第三十八條協(xié)會對從業(yè)資格和執(zhí)業(yè)證書實行編碼管理。

  第三十九條資格考試辦法、培訓辦法及水平考試辦法由協(xié)會另行制定。

  第四十條本細則已經中國證監(jiān)會核準,自2003年7月1日起試行。

  二○○三年四月二十九日


 
編輯:張明

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