四川涼山童工事件已過去兩個(gè)多月，繼(廣東)東莞市勞動(dòng)部門對(duì)全市進(jìn)行清查行動(dòng)后，東莞市政府近日下發(fā)文件，指出將由勞動(dòng)、人事、工商、公安、民政、教育、新莞人服務(wù)管理、宣傳等部門聯(lián)動(dòng)，堅(jiān)決打擊介紹使用童工。

　　凡介紹使用童工的中介將實(shí)行“一次性死亡”，而企業(yè)則每使用一名童工每月處5000元罰款。

　　同時(shí)，對(duì)舉報(bào)單位和個(gè)人非法使用介紹童工的，查證屬實(shí)則每宗獎(jiǎng)勵(lì)1000元。

　　勞動(dòng)部門將加強(qiáng)暑期用工檢查

　　4月28日，東莞童工事件經(jīng)媒體曝光后，東莞市勞動(dòng)局成立了專項(xiàng)行動(dòng)小組，在全市范圍內(nèi)開展大清查行動(dòng)，直到5月上旬，勞動(dòng)部門在東莞市范圍內(nèi)清查了職介機(jī)構(gòu)124家，查處了非法職介機(jī)構(gòu)12家，從6家企業(yè)請(qǐng)查處童工10人。

　　“對(duì)童工的輸出源頭進(jìn)行控制現(xiàn)在還比較困難。”東莞市勞動(dòng)局副局長(zhǎng)黃慧屏表示，尤其現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入暑假，組織進(jìn)入用人單位實(shí)習(xí)以及勤工儉學(xué)的學(xué)生也比較多，用人單位會(huì)不會(huì)將學(xué)生工當(dāng)成年工用也比較難以管理。暑假期間，勞動(dòng)部門將會(huì)加大對(duì)各企業(yè)用工的檢查，對(duì)于未按規(guī)定使用未成年工、或者非法使用童工的企業(yè)，堅(jiān)決“舉報(bào)一宗查處一宗”。

　　中介介紹童工將“一次性死亡”

　　針對(duì)非法介紹使用童工以及不按規(guī)定使用未成年工的違法行為，近日東莞市政府下發(fā)了“東府[2008]82號(hào)”文件《關(guān)于建立完善勞動(dòng)用工管理長(zhǎng)效機(jī)制堅(jiān)決打擊介紹使用童工違法行為的意見》(以下簡(jiǎn)稱《意見》)。

　　《意見》指出凡是介紹使用童工的職介機(jī)構(gòu)或用人單位，相關(guān)部門將對(duì)之處以重罰，“決不手軟”。凡是有使用童工的企業(yè)，每使用一名童工每月罰款5000元(使用不足一個(gè)月的，處罰按一個(gè)月計(jì)算)，未按規(guī)定送交童工的將加倍處罰(即每人每月處罰款1萬元)。

　　同時(shí)，對(duì)于介紹童工就業(yè)的單位或個(gè)人，每介紹一人罰款5000元；對(duì)介紹使用童工的中介組織，則實(shí)行“一次性死亡”制度，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，立刻關(guān)停。而對(duì)介紹、使用童工的無證單位，則要加倍罰款，并堅(jiān)決取締。凡是安排童工在有毒物品作業(yè)場(chǎng)所工作的用人單位，有關(guān)部門將按照相關(guān)規(guī)定，按30萬元的處罰上限對(duì)之從重處罰。

　　另外，用人單位招收滿16周歲以上的未成年工須到勞動(dòng)部門登記備案，并且要與勞動(dòng)者本人簽訂勞動(dòng)合同，直接支付工資。而用人單位招收符合條件的學(xué)生工，則必須直接向?qū)W生及時(shí)、足額支付工資報(bào)酬，禁止以接受未滿16周歲的學(xué)生進(jìn)廠實(shí)習(xí)為名非法使用童工。

　　舉報(bào)電話面向社會(huì)公布

　　市政府還專門設(shè)立了專項(xiàng)“童工”舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)金，對(duì)舉報(bào)企業(yè)非法使用童工的，按該案查實(shí)后處罰金額的50%給予獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)舉報(bào)單位和個(gè)人非法介紹童工的，經(jīng)查證屬實(shí)，每宗獎(jiǎng)勵(lì)1000元。同時(shí)，勞動(dòng)、人事、公安、工商等有關(guān)職能部門的信訪舉報(bào)電話也向社會(huì)公布，方便群眾舉報(bào)。(倪少娥 李直建)