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港府開始正式在公務(wù)員中分階段推行五天工作制

2006年07月01日 17:12

    香港特區(qū)政府自七月一日起分三階段推行公務(wù)員五天工作制度。此項制度實施后﹐政府相關(guān)向公眾服務(wù)部門周六將停止辦公。 中新社發(fā) 宋吉河 攝


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  中新社香港七月一日電 港府宣布,由七月一日起,正式開始在公務(wù)員中分階段推行五天工作制,約七點三五萬名香港公務(wù)員將受惠于新的工作安排。

  政府發(fā)言人表示,計劃由七月一日起分階段推行,政府大部分辦公室星期六不辦公,但平日的辦公時間會延長,并增設(shè)適當(dāng)?shù)姆⻊?wù)途徑,包括互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)、收件箱和其他繳費渠道。

  政府在推行五天工作周時會恪守四項基本原則:不牽涉額外人力資源;不減少員工的規(guī)定工作時數(shù); 不削減緊急服務(wù);以及在星期六提供與廣大市民直接有關(guān)的服務(wù)和必要的緊急服務(wù),包括與入境事務(wù)服務(wù)相關(guān)的柜臺服務(wù)(出生和死亡登記、婚姻登記儀式、身分證╱簽證╱護照申請)、郵件派遞和郵政柜臺服務(wù)、就業(yè)中心、職業(yè)健康診所、社會福利署家庭服務(wù)、醫(yī)院醫(yī)務(wù)社會服務(wù)和院舍服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)、小販管理及管制、街市管理、圖書館、演藝場地、博物館和康體設(shè)施等。 

  據(jù)介紹,五天工作制從七月一日起實施第一階段,約有七點三五萬名各政府決策局和不同部門以及司法機構(gòu)等雇員,星期一至星期五的工作時間會延長,在星期六及星期日休息,但每周規(guī)定工作時數(shù)則維持不變。

  政府發(fā)言人表示,會在今年八月檢討改行五天工作制的具體實施情況,包括服務(wù)使用者的意見、其他提供服務(wù)的模式應(yīng)否加強,以及辦公時間是否應(yīng)作出微調(diào)以更好地為市民服務(wù)等,以幫助政府制定五天工作制較后階段的實施方案。

  發(fā)言人表示,推行五天工作制的目的是為了減輕公務(wù)員的生活壓力,提高他們的家庭生活素質(zhì)。

  他稱,有關(guān)五天工作制的安排并不影響政府的運作效率。相信該計劃有助激勵員工士氣、促進社會和諧,并對社會帶來正面的影響。

  根據(jù)香港的有關(guān)勞工法律,其他公營機構(gòu)和私營機構(gòu)的管理層可自行決定是否實行五天工作制。

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