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"血緣"重于研究 基金分倉潛規(guī)則背后的利益圖譜(2)

2010年09月06日 18:30 來源:證券時報 參與互動(0)  【字體:↑大 ↓小

  基金公司有難言之隱

  “從感情上講,我們把大部分分倉交給自己股東,他們確實給我們很多幫助”,北京一家中小基金公司投研人士表示,只要不違反“30%的紅線”就不算違規(guī)。

  記者從基金公司采訪中了解到,他們這樣做也有他們的難言之隱。

  上海一家小基金公司基金經(jīng)理告訴記者,因為自己管理的基金規(guī)模較小,給券商帶來的傭金收入遠低于大型基金,因此經(jīng)常受到研究實力很強的大型券商冷落,獲得的研究支持和信息溝通也十分有限。因此,在對券商研究服務進行綜合評價時,中小基金普遍對高高在上的大券商亮出較低分數(shù)。

  相對應的是,作為股東方的券商在業(yè)務上給予基金公司更多的支持,研究實力平平的中小券商更看重來自自家基金公司的分倉收入。

  上海一家大型券商研究所副所長表示,“基金公司在考慮分倉時大多偏向自己的股東,雖然我們的研究實力很強,但不希望來自同一只基金的分倉量超過該基金公司股東方券商,中國人做事最講感情和關系,這種事情也很正!。他表示,相對而言,他們對大型基金公司的支持和公關力度要遠超過中小公司,“大基金公司傭金收入更高”。

  將分倉和基金銷售掛鉤主要出現(xiàn)在品牌實力不強的中小基金公司,在行業(yè)競爭日益激烈的今天,“無業(yè)績支撐、無渠道優(yōu)勢”的中小公司規(guī)模擴張舉步維艱,新基金銷售更成為“最頭疼的事情”。銀行渠道難以突破,這些基金公司作為研究報告的買方,在分倉談判時要求券商承諾基金銷售量,借助分倉增加基金銷售量。

  該副所長介紹,目前除個別品牌實力很強、不愁基金銷售的品牌公司,大多數(shù)基金公司都將分倉和基金銷售掛鉤,開拓券商陣地。為了規(guī)避政策的禁止性規(guī)定,上述約定都是事先私下談妥,不會出現(xiàn)在正式協(xié)議中。一旦券商沒有完成約定的基金銷售規(guī)模,券商分倉量將會大幅減少。

  也有基金堅守原則

  雖然基金公司有難言之隱,但業(yè)內人士擔心,分倉偏向股東方、將分倉與銷售掛鉤并非基金公司發(fā)展的正道,可能給基金運作帶來潛在的負面影響。

  北京一家大型券商基金研究員表示,基金公司在分倉上沒有堅持市場化原則,而是出于關系考慮偏向股東券商,這必然會損害大型券商為其服務的積極性,基金運作可能得不到有效的研究支持。這對于基金業(yè)績來說可能造成一定的負面影響。因此,沒有堅持“以研究實力決定分倉券商”的原則,很可能給基金持有人利益帶來潛在損害,盡管這種損害很難衡量。

  同樣,把基金銷售和分倉掛鉤的做法也妨礙了另一些規(guī)范運作的券商為基金投資服務的積極性,一些研究實力強、運作規(guī)范的券商不愿和其他券商“同流合污”,拒絕基金公司提出的基金銷售量要求,券商可能上演“劣幣驅逐良幣”,基金運作得不到真材實料的研究支持。

  雖然偏向關聯(lián)方掛鉤銷售早已成基金分倉潛規(guī)則,但堅守市場化原則者仍不乏其人。

  記者查閱半年報也發(fā)現(xiàn), 盡管招商證券的研究實力也很強,但博時基金給自己大股東招商證券的分倉占比屬于正常水平。雖然新時代證券持有融通基金60%股份,但融通基金在分倉時也沒有“照顧”研究實力一般的股東券商,甚至相比去年來說,還減少了新時代的分倉量。中海、銀華、申萬巴黎等基金公司也未出現(xiàn)偏向自身關聯(lián)方股東的情況,盡管他們的券商股東不乏申銀萬國這樣的大券商。

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【編輯:王文舉】
 
直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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